习近平总书记指出，群团事业是党的事业的重要组成部分。我们必须根据形势和任务发展变化，加强和改进党的群团工作，把工人阶级主力军、青年生力军、妇女半边天作用和人才第一资源作用充分发挥出来。广州市审计局坚持党对群团工作的统一领导，积极运用模范机关创建成功经验，将党建优势转化为带动工会、共青团、妇联组织发展优势，推动形成党建带群团同频共振、协同发力的良好局面，为推动广州审计事业高质量发展注入强劲动能。

　　一、深耕“主力军”，筑牢事业发展的坚固基石。选优配强机关工会领导班子，找准工会服务审计中心工作的结合点、切入点、着力点，广泛开展有温度、有深度、有力度的职工活动，推动审计事业发展与职工期待同频共振、双向奔赴。一是依法依规保障职工权益。组织职工参与互助医疗保障，落实困难职工帮扶慰问机制，做好重大节日走访慰问，筹办寒暑假子女托管班，组织职工春秋游、乡村疗休养及趣味运动会，持续开展“六一”“八一”“重阳”等特色主题活动，广受干部职工好评。二是丰富拓展文体活动供给。有机整合党员之家、职工之家、青年之家、妇女之家、老干之家等阵地功能，高标准建设集学习、交流、活动于一体的“审计人之家”，配套完善书画室、瑜伽室、乒乓球室、健身室、减压室等功能空间，常态化组织羽毛球、篮球、网球、瑜伽、匹克球等兴趣小组活动，极大地缓解了职工身心压力。三是积极组织参与各类竞赛。近年来，广泛动员干部职工参加“公仆杯”全部系列文体赛事，先后荣获广播体操二等奖、趣味运动会三等奖等；在“英雄花开英雄城”红色文化城市定向越野比赛中获得团体二等奖；参加市总工会网络春晚活动，原创短视频《消失的油》获“影视作品”“人气奖”双最佳。通过系列活动，干部职工精气神持续提振，干事创业热情有效激发。近年来，我局选送的审计项目连续四年获评全国优秀审计项目二、三等奖，今年又有项目进入全国优秀审计项目一等奖公示名单，充分展现了队伍建设的扎实成效。

　　二、厚植“生力军”，积蓄面向未来的澎湃动能。以强化团支部、青工委等青年组织建设为基础，健全完善党建带团建工作机制，从局党组、机关党委、党支部三个层面系统谋划、协同推进，持续加强对青年干部的教育引导与培养锻炼，充分激发青年队伍的潜能活力，增强投身审计事业的责任感与使命感。一是实施“政治能力+专业能力”双升计划。成立穗审青年理论学习小组，由实职副处级领导干部担任组长，定期开展理论研学、读书分享、联学共建、风采展示、争先创优等活动，青年干部政治能力水平大幅提升：1名青年获评“市直机关青年理论学习标兵”、1名青年参加市直机关青年讲党团课大赛获得二等奖、组织青年参加市区直机关“金穗杯”工作创新大赛获得三等奖、党建课题研究成果连续四年获市直机关奖项。同步打造“审计导师讲坛”“审计青年微论坛”业务培训品牌，构建“业务主审+数据主审”双主审模式，通过局内部横向交流、省市区三级纵向联动，全面提升审计青年“能查、能说、能写”综合履职本领，近年来，全国优秀审计项目主审多数由青年干部担任。二是创新“倾听-回应”+“激励-保障”双向机制。落实好局领导与青年定期座谈制度，畅通建言渠道，推动“金点子”转化为实际工作举措。完善青年成长支持体系，组织新晋干部入职培训，邀请优秀资深骨干分享工作经验，激励新人“扣好审计职业生涯第一粒纽扣”；积极选树青年典型，强化荣誉激励，近年来，1名青年获评广东省先进工作者、3名青年获评广东省审计机关先进工作者，营造了崇尚先进、争当先锋的良好氛围。

　　三、荟萃“半边天”，凝聚推动发展的巾帼力量。围绕“重视、关爱、培养、赋能”这一目标，将妇女工作作为一项重要的群众工作和人才工程抓实抓好，全面激发巾帼队伍服务审计事业发展的潜力和活力。一是丰富文化生活，激发团队活力。以“三八”国际妇女节等节点为契机，联动省审计厅、各区审计局组织开展“植树增绿”“绿美乡村行”等主题庆祝、文化体验及交流联谊活动，活跃女职工业余文化生活，增强队伍的凝聚力和向心力。组织参加“七夕”读书分享、家风建设等主题活动，为女职工增进交流、展示风采搭建平台。二是关爱身心健康，营造温馨氛围。建设并完善“爱心妈妈小屋”等关爱配套设施，为处于特殊时期的女职工提供便利、私密、卫生的休息与母婴关怀空间，着力提升女职工的归属感与幸福感。三是搭建成长平台，实现个人价值。积极支持女职工能力提升，参与各类职称考试及学历继续教育，其中，86人取得各类职业资格证书（占比75%），55人获得研究生以上学历（占比48%）；1名女职工经全国审计机关选拔参加联合国审计，在国际舞台展现中国审计师敬业态度与过硬专业素养；先后选树5名女职工为广州市“三八”红旗手，充分彰显审计巾帼的时代风采与责任担当。